Pracovníci do automotive z Filipín

Pozice v automotive, které obsazujeme

• operátoři výrobních linek — sedačky, kabeláž, interiéry, filtrace, ložiska, tlumiče,
• montážní pracovníci — ruční i poloautomatická montáž podle pracovních instrukcí,
• kontroloři kvality — vizuální a měrová kontrola, dokumentace neshod,
• operátoři vstřikolisů a lisoven — obsluha, výměna forem pod dohledem seřizovače,
• podpůrné profese: svářeči, CNC operátoři, údržba, logistika.

Proč automotive Filipínce nabírá opakovaně

Filipíny mají vlastní automotive průmysl (Toyota, Mitsubishi, Honda, Nissan a jejich dodavatelé v Laguně a Batangasu) a rozsáhlou elektronickou výrobu, která běží podle stejných principů: takt, standardizovaná práce, 5S, poka-yoke, kontrola prvního kusu. Filipínský operátor tyto pojmy zná z praxe, ne ze školení. Angličtina je jazykem výrobní dokumentace i firemních auditů — a v Manile je to mateřský pracovní jazyk.

Jak probíhá výběr pro automotive

• Manuální zručnost a tempo — praktický test montáže podle instrukce na čas; u operátorů kvality test vizuální kontroly,
• porozumění standardu — čtení pracovní instrukce, reakce na neshodu, hlášení,
• směnnost a docházka — ověřujeme praxi v třísměnném provozu, ne jen ochotu,
• pohovor s vaším mistrem nebo HR — online nebo osobně v Manile; řada automotive klientů posílá vlastní tým a testuje na místě.

Nábor ve vlnách a plánování kapacit

Automotive potřebuje lidi k datu náběhu projektu. Proto plánujeme nábor pozpátku od SOP: výběr 2–4 týdny → Program kvalifikovaný zaměstnanec → zaměstnanecká karta → nástup. První nástupy do 120 dnů, další vlny navazují v intervalech podle vaší kapacity ubytování a onboardingu. Detailně: jak dlouho trvá nábor.